شكلت “إستراتيجيات التفوق في سوق العمل التكنولوجي” محور ورشة العمل التي نظمتها حاضنة تقانة المعلومات والاتصالات بحمص اليوم.
وتضمنت الورشة التي استهدفت عدداً من الشباب المتدربين تعريفاً بسوق العمل، وسبل تعزيز التواجد المهني للراغبين بالعمل عبر منصة “لينكد إن” وكيفية إنشاء سيرة ذاتية فعالة، وفهم نظام تتبع المتقدمين للعمل.
مديرة حاضنة تقانة المعلومات والاتصالات بحمص المهندسة هالة جحجاح أوضحت في تصريح لمراسلة سانا أن الورشة تأتي في إطار مواصلة الاهتمام بتدريب وتأهيل الشباب في الحاضنة من مختلف الاختصاصات العلمية والمهنية، لتيسير دخولهم سوق العمل وتوجيه خبراتهم لاستثمارها بالحصول على فرصة عمل مثمرة، ومواكبة أحدث النظم والبرامج التي يتم اعتمادها في السوق الإلكترونية بالعالم.
ولفت المدرب في الورشة المهندس مصعب العبد الرحمن في تصريح مماثل إلى أهمية الورشة ولا سيما للطلاب الخريجين الجدد للإحاطة بكيفية دخول منصة “لينكد إن”، وهي منصة شبيهة بشبكات التواصل الاجتماعي إلا أنها موجهة للاحترافيين والمهنيين للعثور على الوظيفة المناسبة أو التدريب العملي المناسب، وتكوين علاقات احترافية وتعزيزها وتعلّم المهارات اللازمة للنجاح في المسيرة المهنية، إضافة إلى تزويد المتدربين بكيفية إنشاء سيرة ذاتية فعالة وفهم نظام تتبع المتقدمين للعمل، وخاصة أن تدريب الشباب الخريجين على موضوعات كهذه أصبح من الأساسيات.
بدورهم أشار عدد من المتدربين ومنهم عائشة عودة وأيمن زيدان الطالبان في كلية الهندسة المعلوماتية، ولبانة مصطفى خريجة كلية التربية وتدرس حالياً إدارة أعمال بالجامعة الافتراضية إلى أن الورشة منحتهم معلومات حول كيفية تقديم أنفسهم بشكل صحيح للوظائف التي يرغبون بممارستها والوصول إلى سوق العمل المناسب لتوظيف مهاراتهم.
